לאחרונה משרדנו טיפל במספר תיקי ליקויי בנייה בהם דיירים הגישו תביעה בגין ליקויי בנייה, כאשר אחד הרכיבים שנתבעו על ידם הינו רכיב עגמת הנפש שנגרמה להם עקב ליקויי הבנייה שקיימים בדירה. במאמר זה נפרט בקצרה את עמדת בתי המשפט בנוגע לפסיקת פיצויים בתביעת ליקויי בנייה, ומהם התנאים שנקבעו בפסיקה לצורך פסיקת פיצויים בנושא רכיב עגמת הנפש.
זכותו של המעביד לשים ידו על פיצויי הפיטורים של העובד שהופקדו בקרן הפנסיה הוכרעה בימים אלה על ידי השופט דורי ספיבק מבית הדין האיזורי לעבודה בתל אביב.
למשרדנו פנה תובע - בחור צעיר ונורמטיבי, אשר נפגע בתאונת דרכים, עת חצה הכביש במעבר חציה להולכי רגל, ע"י רכב חולף. בעקבות התאונה, נפל התובע אפיים ארצה ונחבל בחלקי גופו השונים; בין היתר סבל משבר בקרסול. למזלו הרב - לא נותרה לתובע נכות צמיתה, קבועה המשפיעה על תפקודו בחיי היום-יום.
אך עם זאת לתובע היו מספר נזקים כלכליים אשר בגינם ביקש לתבוע בגין העוול שנגרם לו.
מכאן המאמר הקצר שלפנינו:
למשרדנו פנו זוג הורים מודאגים שבתם הפעוטה נפלה בשעת משחק בחצר גן הילדים בו התחנכה דאז, כשגלשה במגלשה בחצר. בעקבות נפילתה שברה הפעוטה את ידה, נותחה ונותרה לה נכות צמיתה (קבועה) בשיעור נמוך, נכות שאינה נכות תפקודית כהגדרתה עפ"י חוק. עם זאת, וחרף העדר הנכות התפקודית ושיעורה הנמוך, פוצתה הקטינה בסך של 155,000 ₪ במסגרת תיק התביעה אשר הגיש משרדנו כנגד הרשות המקומית אליה שייך גן הילדים. זאת ועוד במאמר הקצר שלפנינו:
על כך שלא ניתן לפטר עובדת בהריון נכתב ונאמר כבר כמעט הכל. אבל מה דינה של עובדת הרה המתפטרת ומבקשת להיחשב למפוטרת?
